" Н а у к а м о л о д ы х " , 3 0 - 3 1 м а р т а 2 0 1 7 г . , А р з а м а с
П о с в я щ а е т с я 1 0 0 - л е т и ю Р о с т и с л а в а Е в г е н ь е в и ч а А л е к с е е в а
1228
формируется на основе системы целей, которые подчинены общей
стратегической цели, несмотря на то, что участники данного взаимодействия
могут следовать своим индивидуальным стратегиям и ожидать получение
собственных индивидуальных выгод.
На основании вышеизложенного можно предложить следующий
алгоритм оценки взаимодействия власти и бизнеса в регионе [4].
1.
Выявление форм взаимодействия власти и бизнеса. Соглашения о
социальном партнерстве, о сотрудничестве, совместное участие в
конференциях, форумах, диалогах и другие считаются наиболее
эффективными. Использование административного ресурса – наименее
эффективный инструмент. Следует отметить, что если нет соглашений о
партнерстве между бизнесом и органами власти, то это свидетельствует о
низкой эффективности взаимодействия.
2.
Определение общего количества совместно проведенных
мероприятий с целью установления диалога региональной власти и бизнеса. В
случае отсутствия мероприятий взаимодействие неэффективно.
3.
Подсчет количества совместно реализуемых социальных проектов
власти и бизнеса и проектов по чaстно - государственному партнерству.
Наличие таких проектов свидетельствует о высоком уровне эффективности
взаимодействия власти и бизнеса.
4.
Анализ изменений системы налогообложения и предоставления
льгот организациям.
5.
Анализ работы территорий опережающего развития;
6.
Объем субсидий и грантов, направленных на развитие бизнеса:
увеличение или снижение выделенных бюджетных средств;
7.
Расчет интегрального показателя эффективности взаимодействия
органов власти и бизнес – сообщества, который основан на оценке единичных
показателей, характеризующих их партнёрские отношения. Например
показатели WВЕS [7] (Мировой Обзор-бизнес среды) дают сравнительную
оценку государственной политики, делового климата, качества регулирования,
уровня коррупции, качества услуг, предоставляемых государством в контексте
взаимодействия между бизнесом и государством. Показатели ВЕЕРS (Деловая
среда и показатели работы предприятий) позволяют получить сравнительную
оценку качества управления, делового климата, конкурентной среды, уровня
коррупции в контексте взаимодействия между бизнесом и государством в
странах с переходной экономикой. Нами предлагается для интегральной оценки
учитывать данные о ранее перечисленных показателях.
Посредством данного подхода можно сравнить уровень эффективности
взаимодействия власти и бизнеса в различных регионах и различные периоды
[4].
Четко – сформулированные методы оценки эффективности позволят
отследить негативные и положительные тенденции взаимодействия бизнеса и
власти, избежать возможных ошибок в будущем и сделать партнерские
