рате к
таточных полномочий для взаимодействия с клиентом с мо-
мента пол е
а
м
с и
а зд ь за
чается в том
яютс последо
ть, ухуд-
шают
й имеют мало шансов остаться конкурентоспособными.
Поэто
онкурентоспособности предприятия. Традиционное разделение функцио-
нальных обязанностей и обособление уровней управления и контроля в опреде-
ленных организационных структурах предприятия неизбежно приводит к
возникновению конфликтов, сглаживание которых является одной из задач
персонала логистики.
4. Отсутствие «центра ответственности». Ни один сотрудник или отдел в
целом не имеет дос
уч ния з явки и до омента до тавк товара. Проблем ес клю-
, что все операции цикла выполнения заказа выполн я
-
вательно, а не параллельно. Каждое функциональное подразделение выполняет
свои обязанности и затем передает заявку следующему подразделению, что не-
гативно отражается на времени цикла выполнения заказа потребителя.
Таким образом, при вертикальной организации появляется дублирование
действий и излишние затраты ресурсов, снижается производительнос
ся коммуникации и обслуживание потребителей, повышается степень не-
определенности в работе предприятия, что приводит к снижению прибыли и
статуса логистики в организации. Многие российские промышленные предпри-
ятия имеют вертикальную организацию службы логистики.
В условиях намечающейся глобализации промышленности, подразуме-
вающей координацию комплексных материальных и информационных пото-
ков, идущих от многочисленных источников сырья и производственных пред-
приятий на международные рынки, отечественные производители с фрагменти-
рованной логистико
му необходимы радикальные изменения в концепции управления логи-
стикой на предприятии на базе интеграции основных бизнес-процессов участ-
ников цепи поставок.
Вопросы и задания
1. Назовите стадии развития логистики на предприятии.
2. Какова сущность традиционного подхода к управлению логистикой?
3. Какие конфликты возникают между функциональными подразделениями?
4. Определите причины неэффективности фрагментарной логистики.
5. Какова структура и состав общих логистических затрат по функциям?
6. Почему функциональные границы приводят к снижению эффективно-
сти управления предприятием? Приведите примеры.
7. К каким последствиям приводит отсутствие «центра ответственности»?
19
I...,9,10,11,12,13,14,15,16,17,18 20,21,22,23,24,25,26,27,28,29,...166